料金・導入
既存のストレスチェック・EAP予算内で、
マネジメントの科学化を始められます。
料金体系
料金モデル
従量課金制
企業規模・導入範囲に応じたお見積り
PoC期間
初期費用・利用料 無料
まずは実環境で効果を検証
料金に含まれるもの
新規予算の確保は不要です
多くの企業では、既存のストレスチェック・EAP・エンゲージメント調査に年間数百万〜数千万円の予算を投じています。 MENTIAはこれらの予算を「スコアの可視化」から「具体的なアクションと効果測定」にアップグレードする形で導入いただけます。
※ 料金の詳細は、企業規模・導入範囲に応じて個別にお見積りいたします。まずはお気軽にお問い合わせください。
こんな企業におすすめ
サーベイを導入したが打ち手が見えない
エンゲージメントスコアは取得しているが、具体的な改善アクションに落とし込めていない
マネジメントの質にばらつきがある
部署ごとに離職率やパフォーマンスに差があり、属人的な管理から脱却したい
離職の予兆を早期に捉えたい
退職の申し出が突然で、事後対応の繰り返しから抜け出したい
人的資本の開示に対応したい
データに基づくマネジメント施策の実行と効果測定の仕組みを構築したい
導入までの流れ
お問い合わせから最短2週間で運用開始可能です。
専任の担当者が、スムーズな導入をサポートします。
お問い合わせ・ヒアリング
現状の課題感や、導入目的をお伺いします。最適なプランや運用方法をご提案します。
PoC（概念実証）
Slack・Teamsとの連携を設定し、実環境で行動データの解析精度を検証。初期費用・利用料はかかりません。
パイロット導入
PoC結果を踏まえ、特定部署での先行導入。マネージャーへのアクション提案機能を段階的に展開します。
本導入・全社展開
パイロットの成果をもとに全社展開。定期レポートと運用サポートで継続的な組織改善を支援します。
Contact
マネジメントの科学化、
まずはご相談から
以下のフォームからお問い合わせください。担当者より2〜3営業日以内にご連絡し、貴社の課題やMENTIAの導入についてご説明いたします。
対象となる企業
マネジメントの可視化・標準化に課題を感じている企業の人事・経営者様（従業員300名以上、Slack/Teams等のチャットツール導入企業）
PoC期間は初期費用・利用料なし。既存予算内で導入可能
自社の課題に合わせた機能開発に、パートナーとして直接参画できる